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凝聚智慧光芒 感悟人力魅力——记管理分院专业运动会之人力资源大赛培训会
作者：王璐璐 文/摄 来源：管理分院 时间：2014-05-08 浏览：
2014年5月6日晚6点半，管理分院专业运动会之人力资源规划大赛培训会在2号楼701机房举行。本次共有12组队伍参加人力资源规划大赛，每组代表参加了本次培训会。管理分院人力资源专业指导老师教学助理雷海欧担任培训师。
本次人力资源规划大赛的主要形式是依靠电子系统模拟企业运营流程。雷海欧为同学们简单介绍了一下企业基本运营规则：每个企业初始资金为五十万元现金，每月根据市场信息，完成人力资源计划、培训计划、招聘计划、绩效考核、薪酬管理、员工关怀、激励方案等管理决策。每支队伍都需要完成八个月的建设任务，评委老师最终会根据详细的评分标准来决定各组的排名情况。随后，各小组登入了指定的操作系统开始熟悉各项流程。在这一过程中，雷海鸥对于同学们的疑问也给予耐心解答。一些有经验的学长学姐们对于大赛的操作系统非常熟悉，但对于那些第一次接触这类软件的同学们来讲，操作稍显吃力。凡事开头难，希望他们在接下来的培训中取得进步。
据了解，企业管理从本质上来说就是对人力资源的管理，人力资源管理在企业发展中的作用举足轻重。人力资源专业的发展前景广阔，本次培训会有利于提高同学们人力资源规划技能，提升同学们的专业素养。预祝向他们在本次大赛中取得优秀成绩！
本次人力资源规划大赛的主要形式是依靠电子系统模拟企业运营流程。雷海欧为同学们简单介绍了一下企业基本运营规则：每个企业初始资金为五十万元现金，每月根据市场信息，完成人力资源计划、培训计划、招聘计划、绩效考核、薪酬管理、员工关怀、激励方案等管理决策。每支队伍都需要完成八个月的建设任务，评委老师最终会根据详细的评分标准来决定各组的排名情况。随后，各小组登入了指定的操作系统开始熟悉各项流程。在这一过程中，雷海鸥对于同学们的疑问也给予耐心解答。一些有经验的学长学姐们对于大赛的操作系统非常熟悉，但对于那些第一次接触这类软件的同学们来讲，操作稍显吃力。凡事开头难，希望他们在接下来的培训中取得进步。
据了解，企业管理从本质上来说就是对人力资源的管理，人力资源管理在企业发展中的作用举足轻重。人力资源专业的发展前景广阔，本次培训会有利于提高同学们人力资源规划技能，提升同学们的专业素养。预祝向他们在本次大赛中取得优秀成绩！