一：业务员：（3名）
要求：沟通表达能力强，有虚心学习心态。服从公司工作安排，有团队精神。（外贸业务员需英语达到4级水平）（2000/月+销售提成）
二：机台维修学徒：（2名）
要求：爱岗敬业，有良好的学习心态，对机械及电器数控设备有相应的基础认识。（2000—3000/月）
三：品质检验员：（2名）
要求：愿意学习，懂产品质检流程。（3000--3500/月）
四：财务及行政助理：（1名）
要求：电脑熟悉，服从公司工作安排。（2200--3000/月）

以上招聘人员如对拉链生产流程不熟悉，公司均可对其免费培训。
五：车间管理：（1名）拉链生产3年以上，熟悉生产流程。有管理能力，善于交流。（5000—5500/月+提成）
五：财务经理：（1名）五年以上工作经验，拉链行业至少两年以上工作经验。（5000--6000/月+提成）
六：品质部经理：（1名）五年以上拉链品检经验，善于沟通。
(5500--6500/月+提成)