温州银行绍兴分行（筹）招聘简章

温州银行股份有限公司（简称温州银行）前身——温州市商业银行成立于1998年12月17日，2007年更名为温州银行顺利更名并启动跨区域经营，并相继在衢州、宁波、杭州、上海、丽水、台州、舟山、金华等地设立了异地分行，绍兴分行筹建中；现辖属159家营业网点（含总行营业部），员工2800余人，总资产超2200亿元，逐步形成“立足温州、布局浙江、进军长三角”的跨区域经营发展服务格局。

近年来，温州银行先后获得中资商业银行50强、全国十佳城商行、中国城商行十大影响力品牌、中国最具影响力中小银行、中国服务业企业500强、中国企业信息化500强、中国品牌文化影响力500强、中国最具发展潜力中小银行、全国支持中小企业发展十佳商业银行、全国文明单位等一系列荣誉称号，连续荣获温州市2014、2015、2016年度金融机构业绩考核第一。

因我行业务发展需要，现面向绍兴地区诚邀业内优秀金融人才加盟。     

  一、   招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，具备一定从业经验的非应届毕业生。

（二）具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录；认同我行企业文化，能严格遵守我行各项规章制度；具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质；具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力。

（三）部门负责人年龄在45周岁以下；部门内设中层干部年龄在40周岁以下；客户经理、综合柜员及一般管理人员年龄在30周岁以下；特别优秀的年龄可适当放宽。

二、        招聘岗位与资格要求    

       注：以上岗位工作地点均为绍兴市区；岗位要求详见温州银行官网招聘简章。

         三、   报名办法及注意事项

      （一）应聘者请于2018年1月19日24时前进入温州银行官方网站“人才招聘”专栏??????span>，注册、登陆后完成网上简历填报。

（二）为确保全面反映应聘者个人综合素质，请务必详细填写简历的各项内容；预留的手机号码必须准确，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜；简历投递成功后，请勿再重复投递。

（三）应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格。

（四）学历说明：境内高校毕业生取得毕业证、学位证，必须通过国家教育部认证；境外院校毕业生取得学历（学位）证书，必须通过国家教育部留学服务中心认证。

（五）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，请持续关注我行网站发布的招聘信息并保持手机通讯畅通；报名截止后一个月内未收到面试通知者，视作未通过筛选，应聘材料本行代为保密，恕不退还。         

四、   联系我们

官方招聘网站：??????span>

微信公众号：温州银行招聘（wzbank_hr）